沙特东部项目加强斋月期间外籍人员管理工作

马钰 2019-05-24 　

当地时间5月6日至6月3日为沙特穆斯林的斋月（拉玛丹），6月4日至9日为开斋节。为加强直聘穆斯林员工的管理，沙特东部项目部结合往年的经验与教训，对拉马丹期间的注意事项进行了总结，并有针对性地下发了文件，要求项目部认真遵照执行。

对于外籍人员的管理工作，项目部采取了多种措施进行统一安排。前期对所有穆斯林员工进行调查，逐个班组进行谈话，询问每一名穆斯林员工关于工作的想法和要求，积极与劳务公司联系，同时合理安排大巴车的上下班时间，做到及时接送。有请假外出祷告或朝觐的穆斯林员工，项目部原则上不予准假，如确需外出祷告和朝觐，需要本人提出书面申请，写明一切安全问题由个人自行承担，且归来后需到指定医院体检，待体检结果合格且获取报告一周后方可返岗。如出现不经请假私自外出祷告或朝觐的穆斯林员工，各班组要及时向有关领导报告。

由于拉马丹期间穆斯林员工白天要斋戒，身体能量补充不足，且加上天气炎热，员工长时间进行工作，极易被激怒。因此，项目部要求对穆斯林员工给予特别关注，保持耐心、理解和尊重，不要与穆斯林员工有太多关于拉马丹禁忌方面的交流，也不要在穆斯林员工面前谈论关于禁忌方面的话题。现场的车辆司机大都是穆斯林员工，拉玛丹期间，他们情绪不稳定，开车速度可能会加快，极端情况下，个别司机甚至会出现视线乃至意识模糊等现象。因此与他们交流时要更有耐心，尤其是上下班高峰时段，所有员工严禁大声喧哗，催促司机。项目部强调，所有车长拉马丹期间要特别注意，出现问题要及时汇报。

以上种种措施，保证了项目部外籍穆斯林员工在斋月期间情绪稳定，确保现场施工正常、有序进行。

沙特东部项目加强斋月期间外籍人员管理工作

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